在现代职场环境中，公司电脑是办公的重要工具，其使用规则往往受到公司规章制度和法律法规的双重约束,私自打开公司电脑究竟是否违法呢？

一般情况下，未经授权私自打开公司电脑属于违反公司规定的行为，公司为员工配备电脑，是基于工作需要，并设定了相应的使用权限和管理规范，员工随意打开公司电脑，可能会侵犯公司对设备的管理权益,干扰公司正常的办公秩序。

从法律层面来看，若公司电脑中存储着受法律保护的商业秘密、个人隐私信息等，私自打开并查看这些内容，就可能涉嫌侵犯他人的隐私权或商业秘密权，公司电脑中存有尚未公开的产品研发资料、客户名单等商业机密，员工私自查看并泄露，给公司造成损失的,可能要承担法律责任。

如果打开公司电脑是为了正常履行工作职责，且在授权范围内进行操作，那么通常是合理合法的，按照公司安排进行系统维护、数据处理等工作。

私自打开公司电脑存在诸多风险，员工应当严格遵守公司规定，在合法合规的前提下使用公司电脑，避免因不当操作而引发不必要的麻烦。